Eduardo Rodrigues asumió un nuevo rol en DHL Global Forwarding como CEO PAC, una función regional que abarca Argentina, Chile, Perú y Ecuador, en adición a su puesto actual como Country Manager en Argentina, que ocupa desde hace más de nueve años.
La designación lo ubica al frente de la consolidación y expansión de la compañía en esos cuatro mercados. En esa responsabilidad, deberá adaptar la estrategia a las dinámicas cambiantes del mercado LATAM, alinear la operación con los lineamientos globales y asegurar el cumplimiento de los objetivos proyectados para los próximos años.
Erik Meade, CEO Latam de DHL Global Forwarding, vinculó el nombramiento con la continuidad de la gestión regional y con la necesidad de sostener el crecimiento de la división. “La designación de Eduardo Rodrigues como CEO para las regiones de Perú, Ecuador, Argentina y Chile tiene como objetivo potenciar el crecimiento de la división”, dijo Meade, CEO Latam, DHL Global Forwarding.
El directivo también destacó el conocimiento operativo acumulado por Rodrigues dentro de la organización. “El liderazgo de un profesional que conoce de manera integral las operaciones en la región es clave para sostener la misión de la empresa”, dijo Meade, CEO Latam, DHL Global Forwarding.
Rodrigues cuenta con más de 20 años de experiencia en DHL Global Forwarding y mantendrá en simultáneo su función como Country Manager de Argentina. Dentro de la compañía, ocupó el rol de Director de Marketing y Ventas en San Pablo y se desempeñó como Gerente de Gestión de Ventas de Trade Lanes para Brasil. Su trayectoria en la empresa comenzó en 2006, cuando asumió como Gerente Regional de Ventas para el sur de Brasil.
En cuanto a su formación académica, es Ingeniero Electrónico y Licenciado en Administración de Empresas con orientación en Negocios Internacionales. Además, cuenta con un posgrado en Logística y completó sus MBAs en la Business School São Paulo (BSP) y en Suffolk University – Sawyer Business School, en el marco de un programa conjunto entre ambas instituciones. También participó del Executive MBA Exchange Program en UCLA Anderson School of Management.
El cambio de funciones se inscribe en una reorganización regional para los países incluidos en el esquema PAC, con foco en la coordinación de la operación y la estrategia en esos mercados.
